2023年3月29日上午,由中国人民大学劳动人事学院分团委、教学管理办公室主办的“劳人讲堂”系列第一讲在求是楼343会议室成功举办。来自中国人民大学高瓴人工智能学院的魏哲巍教授作了题为“chatgpt原理、挑战与机遇”的分享。本次讲座由劳动人事学院团委书记李佳琦老师主持,来自不同学院共六十余名校内师生参与了此次讲座。
首先,魏教授以“我在chatgpt陪伴下的一天”的对话记录为例,向现场观众生动展示了chatgpt的强大技术功能。他指出,自主学习、逻辑训练、回路强化学习、高质量数据和持续改进等是chat gpt运作的“四大法宝”。随着ai技术的不断发展,这些新型软件将深刻影响人文社科的学术研究,可为我们提供更加高效的研究工具。
与此同时,魏教授认为chatgpt也会带来一些风险。其一是虚假信息风险。助推互联网虚假信息的传播。其二是价值观风险。chatgpt在实际运行中,很难避免价值观所带来的回复倾向,这种倾向可能会进一步造成价值冲突甚至是价值极端化。其三是黑箱风险。chatgpt的输出结果具有不确定性,其开发者可能会利用“黑箱”,以达到操纵输出结果的目的,进而产生误导性答复、偏见性答复。其四是侵权风险。chatgpt训练使用的数据可能包含受著作权保护的作品,如果未经授权使用这些作品,可能会侵犯著作权。
最后,魏哲巍教授分析了chatgpt未来面临的挑战与机遇。无论是工业界还是学术界,关于人工智能的竞赛已经打响,掌握前沿技术者或将具有先发优势。因此,我们应积极拥抱大变革。
在讨论环节,参会师生就chatgpt的基本原理、对社会的冲击、如何保持人类核心竞争力等问题进行了探讨。最后,参会师生对魏哲巍教授的精彩分享表示由衷的感谢。
后续还会有更多“劳人讲堂”系列前沿有趣的学术讲座等着大家!